2022年5月10日下午，我校劳动法与社会保障法中心主任、法学院博士生导师徐智华教授在文添楼205教室，对2021级经济法学硕士研究生进行了本学期第十二周社会法学课堂教学。本次教学以课堂讨论展示为主，讨论主题为“劳动就业问题研究”和“劳动法典的制定与出台”，由课堂讨论小组第七组的同学进行汇报展示，期间徐老师根据大家汇报内容进行了点评与指导。

  第一个主题“劳动就业问题研究”由梁梓浛、白俊鹏、檀明、杨欣悦、孙小琳五位同学进行展示，在这个主题下讨论了人工智能时代下的劳动就业、失业人员再就业问题、农民工就业的时代走向、现实困境与破解之道、女性劳动就业问题、普通高等院校毕业生劳动就业问题五个方面的内容。

  白俊鹏同学第一个报告，他首先简要介绍了人工智能时代的背景，接着梳理了目前我国涉及规制人工智能问题的法律和相关政策，然后指出了人工智能时代劳动就业面临的挑战，最后提出了针对性的对策。第二个报告的是杨欣悦同学。杨同学从具体的实例引入，提出了在人口红利趋减、老龄化的情况下，中年人失业再就业的问题。她通过总结问题产生的原因，提出了有关部门出台针对性强的政策引导、加强培训、企业开发就业岗位、求职者要提高自身能力和放平心态以及完善失业保险保障机制四个方面的建议。檀明同学的报告主题为农民工就业的时代走向、现实困境与破解之道。农民工就业形势发生了怎样的变化？经济发展带给他们的职业追求有哪些不同？疫情下的农民工就业路在何方？围绕着这时代三问他进行了展开阐述。孙小琳同学研究了女性劳动就业问题。第一个主题最后一位报告的同学梁梓浛就普通高等院校毕业生劳动就业问题进行了展示。

  第二个主题“劳动法典的制定与出台”由邹睿、杨云帆、潘科文、陈丹玥四位同学进行展示，展示内容包括了综述、劳动法典编纂的必要性分析、劳动法典的基本框架及制定中的重点问题、关于制定和出台劳动法典的相关建议四个方面的内容。

  第二个主题由邹睿同学第一个作报告。她首先回顾了我国关于制定劳动法典的讨论的学术发展史，然后介绍了域外的立法模式，最后总结了我国目前针对制定劳动法典问题的研究现状和立法进展。杨云帆同学从法理基础、政策层面和现实需要三个角度对劳动法典的编纂进行了分析，得出了编纂劳动法典具有必要性的结论。潘科文同学从三篇重要文献和四场学界的重要学术会议中总结出了劳动法学界目前对劳动法典编纂的的基本框架的学术观点和制定劳动法典应当关注的重点问题。陈丹玥同学在这组最后一位展示，结合之前三位同学的分析，她区分总则编和分则编提出了自己的建议。在劳动法典总则编，应当明确劳动关系以人身从属性为内涵，在外延上包括具有劳动管理特征的传统用工关系和新型用工关系。在劳动法典分则编，她提出了独立垂直监管体系的构想和构建问责机制的建议。

  本次课堂汇报中，徐老师对本节课同学们的展示进行了即时点评，详细地表达了自己的观点，启发同学们针对问题进行进一步的思考。最后，徐老师对本次课堂展示进行了总结，并对大家的认真准备给予了表扬。至此，本次社会法课堂圆满结束，本学期的社会法总论课程也已经完结，感谢徐老师的辛勤付出和同学们的积极配合！

责任编辑：潘科文